JOB DESCRIPTION
募集要項
募集要項、採用フローを紹介します。
休暇の多さ・残業ゼロを目指すなど、生活の質向上をかなえる仕事環境の工夫を日々重ねています。
それと同時に、自分の得意な分野や技術を見極めながら、製品と向き合うことを大切に、キャリアパスや教育プログラムを充実させています。
安定した環境で生活の質を大切にしながらも、ものづくり企業で成長したい方、ぜひ一緒に働きませんか？
それと同時に、自分の得意な分野や技術を見極めながら、製品と向き合うことを大切に、キャリアパスや教育プログラムを充実させています。
安定した環境で生活の質を大切にしながらも、ものづくり企業で成長したい方、ぜひ一緒に働きませんか？
募集要項
| 応募資格 | 高専卒・学部卒以上、もしくは実務経験3年以上の方 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 雇用形態 | 正社員・総合職 |
| 募集学部・学科 | 不問 |
| 募集職種 | 経営企画 ・事業計画の立案 ・収支計画の立案 ・DX、IT化の推進 生産管理 ・原材料の調達 ・棚卸資産の在庫管理 ・月次生産計画の立案ならびに納期調整 設備技術 ・生産設備の新規導入 ・既存工程のFA化 ・既存生産設備のメンテナンス 製造業務 ・日次生産計画の立案ならびに実行 ・人員配置計画の立案ならびに実行 ・製造業務における効率化の推進 品質管理 ・開発から量産まで各フェーズにおける品質管理 ・新規検査設備の導入 ・サプライヤーへの品質監査 |
| 必要な知識・経験 | エクセル・ワードの基本操作（職種によりCAD） |
| 勤務地 | 本社（秋田県潟上市） |
| 勤務時間 | 8:20～17:00（休憩1時間） |
| 休日休暇 | 年間125日(2024年度)、土日・祝祭日(週休二日制)、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇(入社時10日付与) |
| 待遇 | 給与 要相談 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定 賞与 年2回(6月・12月) 諸手当 役職手当、家族手当、住宅手当、通勤手当など ※遠隔地からの採用における家賃補助あり |
| 福利厚生 | 特別有給休暇、育児休業、介護休業、自己啓発支援など |
| 研修 | 工程研修、階層別研修、コンプライアンス研修など |
| 応募方法 | 本サイトのエントリーフォームよりご応募ください。 |
選考フロー
- 01
エントリー - 02
書類選考 - 03
1次面接 - 04
最終面接 - 05
内定
01 エントリー
当社HPのエントリーフォームより必要事項を記入いただきご応募ください。
02 書類選考
履歴書・職務経歴書等、書類のフォーマットは特に問いません。
添付する際のファイル形式も特に問いません。（Excel、Word、PDF、写真など、特に問いません）
03 １次面接（個別）
人事担当による1次面接を行います。
WEBでの開催を予定しております。
04 最終面接（個別）・筆記試験
役員による最終面接を行います。 対面での開催を予定しておりますが、状況によってはWEBでの開催となる可能性もあります。
対面で実施する場合の交通費（必要に応じて宿泊費）は当社が全額負担させていただきます。
05 内定
内定通知書、入社承諾書をお送りいたします。